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　　为满足单位发展用人需求，优化人才队伍结构，充实岗位工作力量，望谟县司法局拟向社会公开招聘公益性岗位人员，现将有关事宜公告如下。

　　一、招聘原则

　　按照“自愿报名、双向选择、择优聘用和困难援助”的原则，公开招聘符合岗位条件的人员。

　　二、招聘岗位及职责

　　1.岗位一：望谟县司法局办公室1人，协助开展办公室后勤保障工作。

　　2.岗位二：望谟县司法局行政执法协调监督股1人，协助开展行政执法协调监督相关工作。

　　三、招聘条件

　　(一)报考者应当具备以下资格条件

　　1.望谟县户籍，性别不限，年龄35周岁及以下，大学专科及以上学历，能熟练操作电脑及办公软件，有一定文字写作能力和沟通协调能力。

　　2.岗位一专业不限，退役军人优先，持有C1及以上驾驶证，且驾龄在三年及以上;岗位二具有法律及相关专业(或持法律职业资格C证及以上)优先。

　　3.持有向望谟县内人社部门申领的就业创业证，就业创业证中第6页登记失业，第7页“就业援助对象认定情况”认定“就业困难人员”有效。高校毕业生须具备以下条件其中一项在就业创业证上第7页认定为就业困难人员，具体如下：1.登记失业1年以上仍未就业的高校毕业生;2.城镇零就业家庭或享受最低生活保障家庭的高校毕业生;3.在校期间申请并获得了助学贷款的高校毕业生;4.父母双方(单方)持《残疾证》，全部或部分丧失劳动能力或本人持《残疾证》的高校毕业生;5.学生在校期间家庭发生重大变故或灾难，经民政部门认定属社会扶助对象的高校毕业生。

　　4.身体健康，能承受一定的工作压力。

　　5.遵守国家宪法和法律法规，品行端正，作风正派，工作责任心强，具有奉献精神、协作精神，服务意识强、团结协作，无任何违纪违法记录。

　　(二)具有下列情形之一的，不得应聘

　　1.不能坚持党的基本路线，重大政治问题上不能与党中央保持一致;

　　2.原公益性岗位“三年期满”退出已终止劳动合同的人员或公益性岗位被辞退的人员;

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　4.涉嫌违法违纪被调查尚未结束(结案)的人员;

　　5.有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单，以及法律法规不得聘用的其他情形人员。

　　四、工资待遇

　　(一)参照现行公益性岗位待遇发放，单位进行适当生活补助，按照国家规定缴纳社保，差旅费用按照现行规定执行。

　　(二)试用期工资：公益性岗位待遇。

　　(三)试用期结束，考核合格后的工资待遇：公益性岗位待遇+单位补助(含个人部分缴纳的社会保险)。

　　五、招聘程序

　　(一)报名时间

　　2026年7月7日--2026年7月9日(上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)。

　　(二)报名方式及所需材料

　　采取线下报名的方式，报名地点为望谟县司法局。报名者需携带本人身份证、户口簿、毕业证原件及复印件各一份，近期免冠一寸彩色照片1张，《望谟县司法局公益性岗位报名登记表》(可在报名现场领取填写)，就业困难人员相关证明材料。

　　(三)面试

　　望谟县司法局对报名人员进行资格审查，对符合条件的报名人员进行面试择优聘用。面试时间及相关事宜以通知为准。面试主要考察应聘者的语言表达能力、分析解决问题的能力、实际操作能力，有相关工作经验者优先。

　　(四)公示

　　根据资格审查、面试等情况，确定拟聘用人选，并公示5个工作日。

　　(五)聘用

　　公示无异议后，办理聘用手续，签订公益性岗位劳动合同，合同期限为1年。

　　六、其他事项

　　(一)应聘人员应保证所提供的个人信息及材料真实有效，如有弄虚作假，一经发现，取消聘用资格。

　　(二)被聘用人员要严格遵守国家的法律法规和用人单位的各项规章制度，遵守保密纪律，服从单位管理。如出现违规违纪违法情况，用人单位有权按照制度和合同进行处理或解聘。

　　(三)本公告由望谟县司法局负责解释，未尽事宜，另行通知。

　　咨询电话：0859-4610595。

 

 

　　望谟县司法局

　　2026年7月7日

　　(信息来源：https://mp.weixin.qq.com/s/HjyyeYlzAu3uy2e7Jf6wOA)

 

 

 

 

 

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