2024年铜仁事业单位备考及考试消息群：121575407

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　　为进一步优化干部资源配置，加强干部队伍建设，形成面向全县考调优秀人才的鲜明用人选人导向。根据《公务员公开遴选办法》《事业单位人事管理条例》等有关规定，拟在全县范围内考调工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、考调原则

　　本次公开考调工作坚持德才兼备、以德为先，坚持民主、公开、竞争、择优，坚持考试与考察相结合，注重能力素质与职位要求相适应的原则。公开考调工作严格按照机构编制管理工作规定，在有空余编制和职数的前提下进行。

　　二、考调名额、范围及资格条件

　　(一)考调计划及职位

　　本次公开考调7名公务员(含参公人员，下同)和27名事业单位工作人员，共27个职位。详见《思南县2024年县直机关事业单位公开考调工作人员职位表》(附件1)。

　　(二)考调范围

　　本次公开考调面向全县范围内公务员(含参公人员，下同)和事业单位工作人员(不含工勤人员、服务期未满的订单生)。在本人自愿并作出书面承诺的情况下，公务员可报考参公事业编制职位或事业编制职位;参公人员可报考事业编制职位。

　　(三)考调资格条件

　　1.政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;

　　2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;

　　3.具有大学本科及以上文化程度，年龄在35周岁以下(1988年7月31日及以后出生);

　　4.报考公务员(参公人员)职位的须在机关或参照公务员法管理单位工作，且已进行公务员(参公人员)登记并在职在编。新录用乡镇(街道)公务员(含选调生)应当在乡镇(街道)服务满5年(含试用期);

　　5.报考事业单位职位的须为事业单位在职在编人员，乡镇(街道)事业单位工作人员应当在乡镇(街道)服务满3年(含试用期);

　　6.2018年以来录用的选调生须按照有关规定到村任职满2年;

　　7.新录(聘)用在乡镇(街道)的近3年年度考核均为称职(合格)及以上等次(试用期考核除外);

　　8.已取得专业技术职称或管理岗位职员等级晋升的人员，调入后按调入单位岗位系列职称政策及对应空缺岗位办理聘任手续，工资福利待遇按调入单位岗位聘任情况重新确定;

　　9.具有正常履职的身体条件和心理素质;

　　10.符合考调职位要求的其他资格条件;

　　11.法律法规和党内法规规定的其他条件。

　　考调资格条件涉及工作年限要求的，计算时间均截至2024年7月31日。

　　(四)有下列情形之一的，不得参加考调：

　　1.被开除中国共产党党籍的;

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关调查审查尚未作出结论的，或正在接受审计机关审计的;

　　4.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

　　5.尚在新录用或新聘用试用期内的;

　　6.按照国家和省、市有关规定，招录(聘)到定向服务单位工作未满最低服务年限或有其他限制性规定且未达到解除条件的;

　　7.通过降低进入门槛等优惠倾斜政策录聘用的人员，未满最低服务年限的;

　　8.现任领导班子成员;

　　9.非领导班子成员的领导干部尚在任职试用期或提任现职不满1年的;

　　10.法律法规和党内法规规定的回避情形以及其他情形。

　　三、工作程序

　　本次公开考调工作按照发布公告、报名及资格审查、笔试、面试、试岗、考察、公示、办理调动的程序进行。

　　(一)发布考调公告

　　本次考调工作的相关信息在思南县人民政府网、明珠思南微信公众号上发布。

　　(二)报名及资格审查

　　1.报名时间：2024年7月15日—7月17日(9:00—12:00，14:30—18:00)。

　　2.报名地点：县委组织部公务员管理室(709室)。

　　3.报名方式：现场报名，不接受网上报名，不收取报名费，每个考生只能报考1个职位。原则上要求报考人员本人前往报名，如因特殊原因需委托他人办理报名手续的，需同时提供报考人员本人签名的授权委托书和被委托人的有效居民身份证及复印件一份。委托他人进行报名的，错报、漏报和瞒报造成的一切后果，由报考人员本人负责。

　　4.报名程序：报考人员在思南县人民政府网、明珠思南微信公众号自行下载填写《思南县2024年县直机关事业单位公开考调工作人员报名表》(附件2)附相关报名材料，到报名处进行资格审查，审查合格后视为报名成功。

　　5.报名时需提供资料：《思南县2024年县直机关事业单位公开考调工作人员报名表》(附件2)一式两份，需经所在单位、主管部门党委(党组)审核同意并加盖公章;本人有效身份证、毕业证、学位证等有关资料原件和复印件各一份;参加工作文件复印件一份(所有复印件需签署此件与原件相符，加盖单位党委(党组)公章);个人近期免冠白底1寸彩色照片5张;报考职位所需其他资料。

　　各职位资格审查合格人数与考调计划数的比例一般不低于3:1。报名及资格审查工作结束后，资格审查合格人数与考调计划数达不到3:1比例的职位，维持原考调计划不变。因本人自愿放弃报考的，由考生提供自愿放弃承诺书，作为自愿放弃报考处理。

　　报考人员报考时提供虚假材料的，伪造、更改有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在考试中作弊，在考察中进行非组织活动的，一经查实，取消其考调资格，并将情况抄送所在单位党委(党组)按有关规定处理，同时追究相关人员责任。资格审查贯穿考调工作全过程，一经发现并查实不符合考调资格条件的，取消考调资格。因报考信息填写错漏或报名时提供的联系方式无法与考生本人取得联系的，所造成的后果，由报考人员自行承担。

　　(三)笔试

　　笔试采取闭卷方式进行，试卷分值为100分。笔试由县直机关事业单位公开考调工作人员工作领导小组办公室组织实施，主要测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、综合文稿写作能力等。

　　笔试时间：2024年7月21日上午9:00—11:30，笔试地点详见准考证，准考证领取时间另行通知。报考人员须持本人有效《居民身份证》(含有效临时身份证)和准考证参加笔试。

　　(四)面试

　　面试时间：2024年7月27日，面试地点另行通知。根据笔试成绩从高到低，按职位面试人数与考调计划人数3:1比例确定面试人员，笔试成绩末位并列的同时进入面试，不足3:1的，全部进入面试，但笔试成绩不得低于最低合格分数线60分。面试采取结构化方式进行，主要测试报考人员履行职位职责所要求的基本素质和业务水平。面试成绩现场告知考生本人，面试成绩满分为100分，如某职位实际参加面试人员与考调计划系1:1的，则参加该职位面试的考生面试成绩须达到该考场面试成绩平均分及以上，否则不得进入下一环节。

　　(五)成绩测算及运用

　　总成绩按四舍五入保留小数点后两位数字，按照百分制计算，计算方法为：总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。同一职位报考者总成绩出现末位并列的，四舍五入前总成绩高的进入试岗环节;四舍五入前总成绩相同的，笔试成绩高的进入试岗环节。

　　(六)试岗

　　根据总成绩从高到低，按照面试人员与计划考调人数1:1的比例确定试岗人员。试岗期为2个月，试岗期间，试岗人员在原单位的一切人事关系、待遇不变。

　　(七)考察

　　考调单位根据试岗情况和人岗相适程度，集体讨论确定考察对象。考察工作由县直机关事业单位公开考调工作人员工作领导小组办公室统一组织，各考调单位负责具体实施，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况和人岗相适程度进行全面考察，突出政治标准，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，重点考察政治理论学习情况、履职能力、工作实绩和群众公认程度，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。考察对象所在单位应当积极配合考察工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。

　　考察合格的进入下一环节，考察不合格的，取消进入下一环节资格，不再进行递补。

　　(八)公示

　　经考察合格的人员，确定为拟调动人选，在思南县人民政府网、明珠思南微信公众号上进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，无问题反映或反映问题不影响考调的，按照有关程序办理调动手续;对有问题反映并查实的，取消考调资格;对有问题反映，但一时难以查实的，暂缓考调，待查实后决定。

　　(九)办理调动

　　公示期满后，由组织人事部门按照管理权限和有关要求办理调动手续;未被确定为拟调动人员的，返回原单位工作。

　　四、其他

　　(一)本次考调工作严格按照有关纪律和要求执行，做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受纪检监察机关和社会各界的监督。考调涉及的相关人员，均须执行回避有关规定。对在考调工作中出现违纪违法和弄虚作假行为的，将严肃追究相关人员责任。

　　(二)本方案解释权属县委组织部、县人力资源和社会保障局，未尽事宜由县直机关事业单位公开考调工作人员工作领导小组研究决定。

　　县委组织部咨询电话：0856-7223273

　　县纪委县监委监督电话：0856-7222023

　　附件：1.思南县2024年县直机关事业单位公开考调工作人员职位表.xls（点击下载）

　　2.思南县2024年县直机关事业单位公开考调工作人员报名表.doc（点击下载）

　　思南县直机关事业单位公开考调工作人员工作领导小组办公室 

　　2024年7月12日 

　　(信息来源：https://www.sinan.gov.cn/xwzx/tzgg/202407/t20240712_85095617.html)

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