截止2023年4月8日下午16:00,报名人数(以缴费人数为准)与岗位招聘计划数达不到3︰1比例的和报考比例较高的岗位:
报考单位 |
职位名称 |
计划招聘人数 |
缴费 |
备注 |
管理-01 |
1 |
59 |
报考比例较高的岗位(超过50:1) |
|
专业技术-01 |
1 |
64 |
报考比例较高的岗位(超过50:1) |
|
专业技术-02 |
1 |
81 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-01 |
1 |
191 |
报考比例较高的岗位 |
|
专业技术-01 |
1 |
97 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-01 |
2 |
126 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-01 |
1 |
52 |
报考比例较高的岗位 |
|
专业技术-01 |
1 |
58 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-01 |
1 |
74 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-01 |
1 |
78 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-01 |
1 |
128 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-01 |
1 |
123 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-02 |
1 |
158 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-01 |
1 |
171 |
报考比例较高的岗位 |
|
专业技术-05 |
1 |
61 |
报考比例较高的岗位 |
|
专业技术-03 |
1 |
50 |
报考比例较高的岗位 |
|
管理-01 |
1 |
0 |
达不到3︰1的岗位 |
|
专业技术-07 |
1 |
1 |
达不到3︰1的岗位 |
|
专业技术-01 |
1 |
0 |
达不到3︰1的岗位 |
|
专业技术-06 |
1 |
2 |
达不到3︰1的岗位 |
|
专业技术-01 |
1 |
1 |
达不到3︰1的岗位 |
|
专业技术-04 |
1 |
1 |
达不到3︰1的岗位 |
(信息来源:https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?dlid=10000000&zxid=fb744472499b00000000)